Avec plus de 16 000 employés, nous sommes l'une des entreprises informatiques les plus prospères et les leaders du marché dans notre secteur.

L’association de la vente directe de produits informatiques et d'une gamme complète de prestations de services proposée par les différentes sociétés de services informatiques fait de nous un partenaire informatique fort et porteur d’avenir (« zukunftsstark ») pour les entreprises moyennes, les grands groupes et le secteur public. Nous sommes chez nous dans toute l’Europe et toujours près de chez vous.

Analyste métier senior référentiels & IAM (f/m/d)

Pour le compte de notre client basé à Genève, nous recherchons un·e Analyste métier senior référentiels & IAM (f/m/d) chargé·e de contribuer aux projets d’évolution de la cyberadministration autour des identités numériques, de l’IAM et des référentiels transversaux.

Ta mission

• Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers et systèmes liés aux référentiels et aux identités numériques.
• Rédiger et prioriser les fonctionnalités sous forme de User Stories et de critères d’acceptation dans le backlog projet.
• Animer des ateliers collaboratifs avec les parties prenantes afin d’aligner les besoins fonctionnels, techniques et organisationnels.
• Définir, coordonner et exécuter la stratégie de tests métiers et d’intégration, ainsi que le suivi des anomalies et du reporting associé.
• Garantir l’adéquation de la solution avec les exigences fonctionnelles et accompagner les évolutions des référentiels et de l’IAM dans un cadre Agile.

• Expérience senior de 8 ans et plus en analyse fonctionnelle et métier sur des projets informatiques complexes, avec au moins 3 ans en environnement Agile/Scrum.
• Solide expérience dans l’élicitation des besoins, la modélisation de processus AS-IS / TO-BE et la rédaction d’exigences sous forme de User Stories.
• Très bonne maîtrise des sujets IAM, SSO, gestion des accès, identités numériques, fédérations d’identités et gouvernance de référentiels métiers.
• Capacité à concevoir des modèles de données entité-relation et à travailler sur l’interopérabilité entre référentiels et identités numériques.
• Excellente communication en français, forte capacité d’analyse, de synthèse, de coordination et aisance avec des interlocuteurs variés dans un environnement matriciel.
• Bonne maîtrise des outils de backlog et de tests, avec un réel sens de l’autonomie, du leadership et de la gestion des priorités.

Notre proposition

• Conditions de travail avantageuses : 6 semaines de vacances par an et un plan de prévoyance attractif
• Développement et mise en valeur du potentiel : vaste gamme de formations professionnelles et personnelles proposées par l'Académie Bechtle
• Diversité : des tâches intéressantes et changeantes dans un secteur tourné vers l’avenir

Numéro d'emploi : GOZBK463 

Marie-Laure Delaty | +41 22 308 85 00 | recrutement.suisseromande@bechtle.com